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江西全面推行企业新型学徒制

www.nk7x.cn2019-10-27
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新华社南昌10月17日电(记者闫慧颖)记者从江西省人民社会福利厅获悉,江西将选择当地重点产业和企业,全面实施“招生,入学,入社”。学校,企业学校”。两部门共同为企业的主要内容建立了新的学徒制。 2019年,江西计划培训65万多人。从2020年开始,它计划培训约10,000名学徒。

最近,江西省人民政府和省财政厅联合发布了《关于全面推行企业新型学徒制的实施意见》,企业新学徒培训的目标是结合企业需求确定的,目的是培训中层和中层。符合企业需求的高级技术工人,培训期限为1至2年,地方重点行业职业培训需求指导清单中的职业(工作类型)可延长至3年。学徒培训期满后,您可以进行职业技能鉴定或评估,并获得相应的职业资格证书,职业技能水平证书,特殊职业能力证书,培训证书或毕业证书。

根据要求,培训对象应为与企业签订劳动合同超过一年的新招,新调人员。新的企业学徒制将采用“企业与学校系统,工学结合”的培训模式,即企业和职业学院(包括技术学院),职业培训机构,企业培训中心及其他教育培训机构,学徒模式,勤工俭学的替代培训,非生产或半生产培训来培养学徒。

执行意见建议,在学习和培训期间,学徒应按规定支付工资,工资不得低于企业所在地的最低工资标准。对于进行学徒培训的企业,江西将为中级工人每人每年4000元,高级工人每人每年5000元,技术人员和高级技术人员每年6000元。

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